ダッシュボード
人事関連データを集約し、必要な情報をひと目で確認。リアルタイムで最新状況を把握できるため、管理者や経営層の迅速な意思決定をサポートします。

「ダッシュボード」の特徴
01
組織と職員の今を
ひと目で把握

人材データやKPIをリアルタイムに集約し、ダッシュボードで一括表示。エンゲージメントや残業時間など、組織の今をひと目で確認できます。
02
必要なレポートを
ワンクリックで出力

人材データベースの更新は自動反映されるため、常に最新の情報でレポートを作成可能。社内会議や上層部への報告資料も短時間で作成できます。
03
データドリブンな
人材戦略を推進

蓄積データを時系列で比較したり、複数項目を掛け合わせて分析したりすることで、配置・育成・組織改善の意思決定をデータでサポートします。
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の機能一覧

人材データベース
職員の基本情報や経歴・スキルを一元管理。
最新データを活用し、人事判断を支援します。
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組織図
ツリー型で現状の人員配置をひと目で把握。
直感的に配置変更の検討もできます。
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目標管理
一人ひとりの目標やKPIを明確に設定。
成果向上と目標達成を着実にサポートします。
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人事評価
組織に合った評価をクラウドで実施できます。
目標管理と連動し、納得感のある評価を実現。
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スキル管理
職員の保有スキルや習得状況を一元管理。
研修計画の策定や課題の把握に活用できます。
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アンケート
職員の声をキャッチし、改善点を明確に。
テンプレートを活用して手軽に実施できます。
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エンゲージメントサーベイ
職員のエンゲージメントを可視化。
組織改善の検討に必要な情報を収集できます。
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ダッシュボード
人事のあらゆるデータをリアルタイムに把握。
人事関連の迅速な意思決定をあと押しします。
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